شهرداری همدان

فهرست مقالات شهرداری همدان

از سال 1392 تا کنون تعداد 69 مقاله در کنفرانسهای تخصصی کشور با موضوع شهرداری همدان منتشر شده است.

• 
  41. ایجاد و توسعه ی خانه های مشق در فرهنگسراها و مراکز فرهنگی وابسته به شهرداریها (مطالعه موردی: شهرداری همدان)
  
  کلیدواژه ها: کودک، خانه مشق، فرهنگسرا، مراکز فرهنگی، همدان.
  محل انتشار مقاله: همایش ملی جلوه های جهادی شهیدان آقا مهدی باکری و حاج قاسم سلیمانی در مدیریت شهری
  سال انتشار: ۱۴۰۱
  تعداد صفحات: 9
  
  
• 
  42. نقش توانمند سازی روان شناختی و تمایل به کار آفرینی کارکنان بر عملکرد سازمانی کارکنان شهرداری همدان
  
  کلیدواژه ها: توانمند سازی روان شناختی، کارآفرینی کارکنان، عملکرد سازمانی
  محل انتشار مقاله: هشتمین کنفرانس بین المللی علوم مدیریت و حسابداری
  سال انتشار: ۱۴۰۱
  تعداد صفحات: 12
  
  
• 
  43. تاثیر مهارت شغلی بر خلاقیت کارکنان با نقش میانجی رضایتمندی حاصل از تعادل بین کار و زندگی در شهرداری همدان
  
  کلیدواژه ها: مهارت شغلی، خلاقیت کارکنان، رضایتمندی حاصل از تعادل بین کار و زندگی شهرداری همدان .
  محل انتشار مقاله: هفتمین کنفرانس ملی مطالعات مدیریت در علوم انسانی
  سال انتشار: ۱۴۰۰
  تعداد صفحات: 13
  
  
• 
  44. بررسی استراتژی های منابع انسانی و تاثیر آن بر عملکرد سازمانی شهرداری همدان
  
  کلیدواژه ها: استراتژیهای منابع انسانی، عملکرد سازمانی، شهرداری همدان.
  محل انتشار مقاله: هفتمین کنفرانس ملی مطالعات مدیریت در علوم انسانی
  سال انتشار: ۱۴۰۰
  تعداد صفحات: 16
  
  
• 
  45. شناسایی مهمترین روش های تامین درآمد پایدار با استفاده از تکنیک دلفی (مطالعه موردی: شهرداری همدان)
  
  کلیدواژه ها: روش های تامین درآمد، درآمد پایدار، تکنیک دلفی
  محل انتشار مقاله: اولین کنفرانس بین المللی جهش علوم مدیریت، اقتصاد و حسابداری
  سال انتشار: ۱۴۰۰
  تعداد صفحات: 7
  
  
• 
  46. بررسی گرایش مشارکت اجتماعی در بهبود کیفیت خدمات مدیریت شهری در شهرداری همدان
  
  کلیدواژه ها: مشارکت اجتماعی ، بهبود کیفیت خدمات ، اعتماد اجتماعی ، امکان و زمینه مشارکت ، ارزیابی پیامدهای مشارکت و تصور از قضاوت دیگران
  محل انتشار مقاله: هفتمین کنفرانس بین المللی تحقیقات بین رشته ای در مدیریت، حسابداری و اقتصاد در ایران
  سال انتشار: ۱۴۰۰
  تعداد صفحات: 38
  
  
• 
  47. ارائه روشی جهت شناسایی و وزن دهی به عوامل مهم در شناسایی مشتریان وفادار در سازمان های بزرگ (مطالعه موردی: شهرداری همدان)
  
  کلیدواژه ها: مدیریت ارتباط با مشتری، طول عمر مشتری، مشتری وفادار، رتبه بندی مشتری، مدل RFM، الگوریتم مشتری
  محل انتشار مقاله: دومین همایش بین المللی شهر هوشمند، چالش ها و راهبردها
  سال انتشار: ۱۴۰۰
  تعداد صفحات: 8
  
  
• 
  48. بررسی شناسایی عوامل سازمانی موثر بر بروز رفتار کاری انحرافی کارکنان و مدیران (مطالعه موردی شهرداری های همدان، ملایر و تویسرکان)
  
  کلیدواژه ها: رفتار کاری، رفتار انحرافی، شهرداری، همدان
  محل انتشار مقاله: پنجمین همایش بین المللی وهشتمین همایش ملی مدیریت وحسابداری ایران
  سال انتشار: ۱۳۹۹
  تعداد صفحات: 20
  
  
• 
  49. بررسی تاثیر رهبری تحول آفرین بر رفتار فعال کاری کارکنان با تاملی بر رفتار سازمانی مثبت گرا (مطالعه موردی : شهرداری شهر همدان)
  
  کلیدواژه ها: رهبری تحول آفرین ، رفتار سازمانی مثبت گرا ، رفتار فعال کاری ، کارکنان
  محل انتشار مقاله: هفتمین کنفرانس بین المللی حسابداری، مدیریت و نوآوری در کسب و کار
  سال انتشار: ۱۳۹۹
  تعداد صفحات: 14
  
  
• 
  50. بررسی میزان تحقق پذیری حکمروایی خوب شهری در عملکرد مدیریت شهری شهرداری مناطق 1 و 2 همدان
  
  کلیدواژه ها: مدیریت شهری، حکمروایی خوب شهری، شهرداری، همدان
  محل انتشار مقاله: سومین کنفرانس بین المللی عمران، معماری و مدیریت توسعه شهری در ایران
  سال انتشار: ۱۳۹۹
  تعداد صفحات: 10
  
  


• 
  51. تأثیر اعتماد و شفا فسازی سازمانی بر پیشگیری از فساد اداری مالی در شهرداری همدان
  
  کلیدواژه ها: اعتماد، شفاف سازی سازمانی، پیشگیری از فساد اداری مالی
  محل انتشار مقاله: دومین کنگره بین المللی نوآوری و تحقیق در علوم انسانی و اسلامی
  سال انتشار: ۱۳۹۸
  تعداد صفحات: 18
  
  
• 
  52. بررسی و آسیب شناسی مدیریت کیفیت در ساخت و سازهای شهری (نمونه موردی شهر همدان)
  
  کلیدواژه ها: ساخت و ساز شهری، مدیریت کیفیت، قانون شهرداری، قانون نظام مهندسی و کنترل ساختمان، شهر همدان
  محل انتشار مقاله: سومین کنفرانس بین المللی عمران، معماری و مدیریت شهری
  سال انتشار: ۱۳۹۹
  تعداد صفحات: 13
  
  
• 
  53. بررسی مسائل و معضلات مدیریت شهری در مجموعه شهرداری ها (نمونه موردی شهر همدان)
  
  کلیدواژه ها: مدیریت شهری، شهرداری ها، شهر همدان
  محل انتشار مقاله: سومین کنفرانس بین المللی عمران، معماری و مدیریت شهری
  سال انتشار: ۱۳۹۹
  تعداد صفحات: 14
  
  
• 
  54. بررسی تاثیر عوامل فردی، سازمانی و ساختاری بر سلامت اداری و مالی کارکنان شهرداری های استان همدان
  
  کلیدواژه ها: سلامت اداری و مالی، عوامل سازمانی، عوامل ساختاری، عوامل فردی
  محل انتشار مقاله: ششمین همایش ملی مطالعات و تحقیقات نوین در حوزه علوم انسانی، مدیریت و کارآفرینی ایران
  سال انتشار: ۱۳۹۷
  تعداد صفحات: 9
  
  
• 
  55. بررسی راهکارهای ارتقای سلامت اداری، با تاکید بر شناسایی عوامل موثر بر سلامت اداری مالی کارکنان شهرداری های استان همدان
  
  کلیدواژه ها: سلامت اداری مالی، عوامل سازمانی، عوامل ساختاری، عوامل فردی
  محل انتشار مقاله: سومین کنفرانس ملی سالانه اقتصاد، مدیریت و حسابداری
  سال انتشار: ۱۳۹۷
  تعداد صفحات: 21
  
  
• 
  56. بررسی رابطه هویت یابی سازمانی با اشتیاق شغلی شهرداری منطقه چهار شهر همدان از دیدگاه کارکنان
  
  کلیدواژه ها: هویت یابی سازمانی، اشتیاق شغلی، شهرداری
  محل انتشار مقاله: اولین کنفرانس ملی توسعه پایدار در علوم تربیتی و روانشناسی ایران
  سال انتشار: ۱۳۹۷
  تعداد صفحات: 8
  
  
• 
  57. ارایه مدل عوامل استراتژیک شهرداری همدان مبتنی بر روش ISM
  
  کلیدواژه ها: نقشه استراتژیک. کارت امتیازی متوازن، هلدینگ، مدل سازی ساختاری_تفسیری
  محل انتشار مقاله: همایش تولید ملی و اشتغال پایدار، چالش ها و راهکارها
  سال انتشار: ۱۳۹۷
  تعداد صفحات: 12
  
  
• 
  58. مدیریت پسماند شهری و نقش آن در توسعه پایدار شهری، نمونه موردی: شهرداری منطقه 4 شهر همدان
  
  کلیدواژه ها: مدیریت پسماند شهری، توسعه پایداری شهری، شهر همدان، شهرداری منطقه چهار همدان
  محل انتشار مقاله: سومین کنفرانس جامع مدیریت شهری ایران با رویکرد زیرساخت ها،خدمات و توسعه پایدار شهری
  سال انتشار: ۱۳۹۶
  تعداد صفحات: 15
  
  
• 
  59. نقش مولفه های عدالت سازمانی بردلبستگی به شغل دربین کارکنان شهرداری همدان
  
  کلیدواژه ها: مولفه های عدالت سازمانی، دلبستگی شغلی، عدالت رویه ای، عدالت توزیعی، عدالت مراوده ای
  محل انتشار مقاله: دومین همایش بین المللی انسجام مدیریت و اقتصاد در توسعه
  سال انتشار: ۱۳۹۶
  تعداد صفحات: 7
  
  
• 
  60. بررسی رابطه عدالت سازمانی با دلبستگی شغلی در شهرداری همدان
  
  کلیدواژه ها: عدالت سازمانی، دلبستگی شغلی، عدالت رویه ای، عدالت توزیعی، عدالت مراودهای
  محل انتشار مقاله: دومین همایش بین المللی انسجام مدیریت و اقتصاد در توسعه
  سال انتشار: ۱۳۹۶
  تعداد صفحات: 10