شهرداری تهران

فهرست مقالات شهرداری تهران

از سال 782 تا کنون تعداد 2561 مقاله در کنفرانسهای تخصصی کشور با موضوع شهرداری تهران منتشر شده است.

• 
  1241. Investigation of Institutional Arrangements Effects on Tourism Management (Case Study: Tehran Municipality)
  
  کلیدواژه ها: Institutional Arrangements, Urban Management, Tourism Quality, Tourism Growth, Tourism Management
  محل انتشار مقاله: دومین کنفرانس حسابداری و مدیریت
  سال انتشار: ۱۳۹۹
  تعداد صفحات: 31
  
  
• 
  1242. شناسایی چالش های پیش روی سرمایه گذاران ساخت و ساز در بافت های فرسوده شهری؛ مطالعه موردی منطقه 17 شهرداری تهران
  
  کلیدواژه ها: بافت فرسوده، بهسازی و نوسازی، سرمای هگذاری، منطقه 17 شهرداری تهران
  محل انتشار مقاله: کنفرانس بین المللی عمران، معماری، توسعه و بازآفرینی زیرساخت های شهری در ایران
  سال انتشار: ۱۳۹۹
  تعداد صفحات: 8
  
  
• 
  1243. مطالعه و بررسی میزان تاثیرگذاری اقدامات بهینه مدیریت منابع انسانی بر میزان رضایت شغلی کارکنان (مطالعه موردی: کارکنان ستادی شهرداری تهران)
  
  کلیدواژه ها: رضایت شغلی ، مدیریت منابع انسانی ، رفاه منابع انسانی ، شهرداری تهران
  محل انتشار مقاله: پنجمین کنفرانس ملی علوم انسانی و مطالعات مدیریت
  سال انتشار: ۱۳۹۸
  تعداد صفحات: 12
  
  
• 
  1244. تاثیر سیستم اطلاعات مدیریت بر مقابله با فساد اداری با توجه به متغیر میانجی توانمندسازی کارکنان شهرداری منطقه 21 تهران
  
  کلیدواژه ها: سیستم اطلاعات مدیریت، فساد اداری، توانمندسازی کارکنان، شهرداری منطقه 21 تهران
  محل انتشار مقاله: پنجمین کنفرانس ملی علوم انسانی و مطالعات مدیریت
  سال انتشار: ۱۳۹۸
  تعداد صفحات: 11
  
  
• 
  1245. رابطه استراتژی های منابع انسانی با اخلاق حرفه ای در سازمان ها، شهردای ها، ادارات دولتی و غیر دولتی: (مطالعه ی موردی شهرداری تهران)
  
  کلیدواژه ها: منابع انسانی، اخلاق حرفه ای، ادارات دولتی، شهردای تهران
  محل انتشار مقاله: پنجمین کنفرانس ملی علوم انسانی و مطالعات مدیریت
  سال انتشار: ۱۳۹۸
  تعداد صفحات: 10
  
  
• 
  1246. ارائه مدلی جهت پیش بینی نتایج مشمولین تغییر وضعیت استخدامی کارکنان قراردادی شهرداری تهران با بهره گیری از روش های داده کاوی
  
  کلیدواژه ها: منابع انسانی، داده کاوی، الگوریتم های داده کاوی، درخت تصمیم، شهرداری تهران
  محل انتشار مقاله: پنجمین کنفرانس ملی علوم انسانی و مطالعات مدیریت
  سال انتشار: ۱۳۹۸
  تعداد صفحات: 16
  
  
• 
  1247. آسیب شناسی طرح مدیریت محله شهرداری شهر تهران با تاکید بر نقش مدیریت استراتژیک
  
  کلیدواژه ها: مدیریت استراتژیک، مشارکت، شهرداری تهران، مدیریت محله
  محل انتشار مقاله: سومین کنفرانس بین المللی مدیریت، تجارت جهانی، اقتصاد، دارایی و علوم اجتماعی
  سال انتشار: ۱۳۹۹
  تعداد صفحات: 19
  
  
• 
  1248. Study of personality type and relationship and effective impact on organizational citizenship behavior Case Study: Employees of Tehran Municipality Headquarters
  
  کلیدواژه ها: Organizational Citizenship Behavior, Personality, Conscientiousness, Experiences, Emotional Stability, Extroversion
  محل انتشار مقاله: پنجمین کنفرانس بین المللی علوم انسانی و آموزش و پرورش با محوریت توسعه پایدار
  سال انتشار: ۱۳۹۹
  تعداد صفحات: 11
  
  
• 
  1249. Study on the promotion of social capital items and their effective impact on the optimal management of human resources Case Study: Employees of the Department of Finance and Urban Economics of Tehran Municipality
  
  کلیدواژه ها: Social Capital, Tehran Municipality, Improvement, Staff Performance, Sustainable Development, Productivity
  محل انتشار مقاله: پنجمین کنفرانس بین المللی علوم انسانی و آموزش و پرورش با محوریت توسعه پایدار
  سال انتشار: ۱۳۹۹
  تعداد صفحات: 15
  
  
• 
  1250. مطالعه و بررسی مولفه های کارآفرینی و اثربخشی سازمانی و تاثیر متقابل آن بر میزان ارتقاء هویت سازمانی (مطالعه موردی : شهرداری تهران)
  
  کلیدواژه ها: فناوری اطلاعات، چابکی سازمان، مزیت رقابتی پایدار
  محل انتشار مقاله: پنجمین کنفرانس بین المللی علوم انسانی و آموزش و پرورش با محوریت توسعه پایدار
  سال انتشار: ۱۳۹۹
  تعداد صفحات: 34
  
  


• 
  1251. مطالعه و بررسی مولفه های موثر بر میزان اثر بخشی و تاثیر متقابل آن بر میزان مقاومت کارکنان در سازمان (مطالعه موردی : شهرداری تهران)
  
  کلیدواژه ها: تغییر، مقاومت، اثربخشی، شهرداری
  محل انتشار مقاله: پنجمین کنفرانس بین المللی علوم انسانی و آموزش و پرورش با محوریت توسعه پایدار
  سال انتشار: ۱۳۹۹
  تعداد صفحات: 24
  
  
• 
  1252. بررسی و مطالعه مولفه های موثر بر میزان ارتقاء هوش عاطفی و تاثیر متقابل آن بر میزان یادگیری کارکنان در سازمان ها (نمونه موردی : شهرداری تهران)
  
  کلیدواژه ها: هوش هیجانی ، یادگیری سازمانی ، کارکنان ، شهرداری تهران
  محل انتشار مقاله: پنجمین کنفرانس بین المللی علوم انسانی و آموزش و پرورش با محوریت توسعه پایدار
  سال انتشار: ۱۳۹۹
  تعداد صفحات: 33
  
  
• 
  1253. بررسی و مطالعه آیتم های موثر بر میزان اثربخشی و بهره وری در سازمان با نقش میانجی عملکرد بهینه مدیریت (مطالعه موردی: کارکنان ستادی شهرداری تهران)
  
  کلیدواژه ها: رضایت شغلی ، مدیریت منابع انسانی ، رفاه منابع انسانی ، شهرداری تهران
  محل انتشار مقاله: پنجمین کنفرانس بین المللی علوم انسانی و آموزش و پرورش با محوریت توسعه پایدار
  سال انتشار: ۱۳۹۹
  تعداد صفحات: 14
  
  
• 
  1254. مطالعه و بررسی مدیریت بهینه روابط کارکنان در راستای بهبود اثربخشی با نقش میانجی ابزارهای فناوری اطلاعات (مطالعه موردی: کارکنان ستادی شهرداری تهران)
  
  کلیدواژه ها: CRM ,ERM
  محل انتشار مقاله: پنجمین کنفرانس بین المللی علوم انسانی و آموزش و پرورش با محوریت توسعه پایدار
  سال انتشار: ۱۳۹۹
  تعداد صفحات: 22
  
  
• 
  1255. مطالعه و بررس ی مولفه های موثر بر مدیریت تغییر و تاثیر آن بر میزان کارآیی و اثر بخشی در سازمان (مطالعه موردی : شهرداری تهران )
  
  کلیدواژه ها: تغییر، مقاومت ، اثربخشی، شهرداری
  محل انتشار مقاله: پنجمین کنفرانس بین المللی علوم انسانی و آموزش و پرورش با محوریت توسعه پایدار
  سال انتشار: ۱۳۹۹
  تعداد صفحات: 27
  
  
• 
  1256. مطالعه و بررسی میزان بهره وری و رضایت شغلی کارکنان درسازمان با نقش میانجی و تاثیرگذار مدیریت بهینه منابع انسانی (مطالعه موردی: شهرداری تهران)
  
  کلیدواژه ها: رضایت شغلی ، مدیریت منابع انسانی ، رفاه منابع انسانی ، شهرداری تهران
  محل انتشار مقاله: پنجمین کنفرانس بین المللی علوم انسانی و آموزش و پرورش با محوریت توسعه پایدار
  سال انتشار: ۱۳۹۹
  تعداد صفحات: 15
  
  
• 
  1257. Study and study the factors affecting the competitive advantage in the organization s employees in order to increase the efficiency (Case Study: Staff of the Municipality of Tehran)
  
  کلیدواژه ها: Employee relationship -Talent relationship -Candidate relationship -Internal relationship marketing- Electronic human resource
  محل انتشار مقاله: پنجمین کنفرانس بین المللی علوم انسانی و آموزش و پرورش با محوریت توسعه پایدار
  سال انتشار: ۱۳۹۹
  تعداد صفحات: 18
  
  
• 
  1258. رابطه ی سازگاری شغلی و رضایت شغلی با میزان پرخاشگری کارگران غرف میوه و تره بار سازمان مدیریت میادین میوه و تره بار شهرداری تهران
  
  کلیدواژه ها: رضایت شغلی، سازگاری شغلی، پرخاشگری
  محل انتشار مقاله: پنجمین کنفرانس ملی علوم انسانی و مطالعات روانشناسی
  سال انتشار: ۱۳۹۸
  تعداد صفحات: 13
  
  
• 
  1259. معین سازی تاثیر پذیری و تاثیرگذاری معیارهای ارزیابی عملکرد کارکنان شهرداری تهران
  
  کلیدواژه ها: ارزیابی عملکرد، عملکرد کارکنان، شهرداری تهران، دیمتل
  محل انتشار مقاله: اولین کنفرانس بین المللی چالش ها و راهکارهای نوین در مهندسی صنایع و مدیریت و حسابداری
  سال انتشار: ۱۳۹۹
  تعداد صفحات: 14
  
  
• 
  1260. طراحی سیستم خبره با رویکرد فازی جهت ارزیابی کارکنان فناوری اطلاعات و ارتباطات شهرداری تهران
  
  کلیدواژه ها: ارزیابی کارکنان، تاپسیس فازی، تحلیل سلسله مراتبی فازی بهبود یافته، سیستم خبره، فناوری اطلاعات و ارتباطات
  محل انتشار مقاله: همایش ملی بهبود و بازسازی سازمان و کسب و کار
  سال انتشار: ۱۳۹۹
  تعداد صفحات: 14