شهرداری مشهد

بر اساس تحلیل و آنالیز حجم عظیمی از محتوای علمی و دانشگاهی کشور، شهرداری مشهد در رتبه 3 از نظر تعداد مقالات پژوهشی نوشته شده در بین شهرداریهای کل کشور قرار دارد. تا کنون 1105 مقاله در رابطه با شهرداری مشهد تهیه و منتشر شده است که شامل 972 مقاله کنفرانسی و 133 مقاله ژورنالی شامل 16,064 صفحه می باشد.بر اساس تحلیلهای علم سنجی در سیویلیکا، تاکنون 2120 مقاله توسط پژوهشگران و کارشناسان شهرداری مشهد منتشر و نمایه شده است.
ما تاکنون در پایگاه سیویلیکا 2,146,112 مقاله علمی و تخصصی از کنفرانسها و ژورنالهای کشور را نمایه و تحلیل نموده ایم.
در زیر می توانید تعدادی از عناوین مقالات نوشته شده برای شهرداری مشهد را مشاهده نمایید.
ما تاکنون در پایگاه سیویلیکا 2,146,112 مقاله علمی و تخصصی از کنفرانسها و ژورنالهای کشور را نمایه و تحلیل نموده ایم.
در زیر می توانید تعدادی از عناوین مقالات نوشته شده برای شهرداری مشهد را مشاهده نمایید.
آمار پژوهشی شهرداری مشهد در یک نگاه
رتبه بندی بر اساس تعداد مقالاتی است که برای شهرداری مشهد تهیه و نوشته شده است و بر اساس تعداد مقالات منتشر شده توسط پژوهشگران این شهرداری نمی باشد.
نمودار چگالی کلیدواژه های مهم در مقالات شهرداری مشهد
فهرست مقالات شهرداری مشهد
از سال 1385 تا کنون تعداد 972 مقاله در کنفرانسهای تخصصی کشور با موضوع شهرداری مشهد منتشر شده است.
-
541. بهبود و توسعه آموزش منابع انسانی در سازمان ها ( مطالعه موردی شهرداری مشهد)
کلیدواژه ها: آموزش ، منابع انسانی ، شهرداری مشهد
محل انتشار مقاله: همایش ملی بهبود و بازسازی سازمان و کسب و کار
سال انتشار: ۱۳۹۹
تعداد صفحات: 9 -
542. مدیریت تغییر و تحول سازمان – مطالعه موردی شهرداری مشهد مقدس
کلیدواژه ها: مدیریت تغییر ، مدیریت تحول ،شهرداری مشهد
محل انتشار مقاله: همایش ملی بهبود و بازسازی سازمان و کسب و کار
سال انتشار: ۱۳۹۹
تعداد صفحات: 11 -
543. بررسی تاثیر گرایش کارآفرینانه بر کسب دانش با نقش تعدیلگر امنیت فناوری اطلاعات در شهرداری منطقه 12 مشهد
کلیدواژه ها: گرایش کارآفرینانه- مدیریت دانش-کارآفرینی – امنیت فناوری اطلاعات- شهرداری مشهد
محل انتشار مقاله: همایش ملی بهبود و بازسازی سازمان و کسب و کار
سال انتشار: ۱۳۹۹
تعداد صفحات: 24 -
544. تبیین مدل کایزنی در تحول سازمانی شهرداری مشهد
کلیدواژه ها: بهره وری، غنی سازی شغلی، بهبود مستمر، تغییر و تحول
محل انتشار مقاله: ششمین کنفرانس بین المللی علوم مدیریت و حسابداری
سال انتشار: ۱۳۹۹
تعداد صفحات: 8 -
545. بررسی وضعیت سیستم آموزشی شهرداری مشهد بر اساس ویژگی های سیستم آموزشی مبتنی بر یادگیری پدیده محور
کلیدواژه ها: ویژگی، سیستم آموزشی، شهرداری مشهد، یادگیری پدیده محور، آموزش
محل انتشار مقاله: ششمین کنفرانس بین المللی علوم مدیریت و حسابداری
سال انتشار: ۱۳۹۹
تعداد صفحات: 8 -
546. بررسی معیارهای مکانیابی جایگاه های سوخت در معابر شهری (مطالعه موردی: ارزیابی موقعیت مکانی جایگاه های سوخت (پمپ بنزین) منطقه 1 مشهد)
کلیدواژه ها: معیارهای مکان یابی، مکانیابی جایگاه های سوخت، جایگاه های سوخت منطقه 1 مشهد، شهرداری مشهد،
محل انتشار مقاله: چهارمین مجمع توسعه فناوری و کنفرانس بین المللی یافته های نوین عمران معماری و صنعت ساختمان ایران(Ircivil۲۰۱۹)
سال انتشار: ۱۳۹۹
تعداد صفحات: 20 -
547. رابطه بین سرمایه اجتماعی و کارآفرینی سازمانی درشهرداری مشهد
کلیدواژه ها: کارآفرینی، کارآفرینی سازمانی، سرمایه اجتماعی
محل انتشار مقاله: هفتمین همایش ملی مطالعات و تحقیقات نوین در حوزه علوم انسانی، مدیریت و کارآفرینی ایران
سال انتشار: ۱۳۹۹
تعداد صفحات: 10 -
548. رتبه بندی مولفه های مدیریت منابع انسانی سبز موثر بر عملکرد محیطی شهرداری مشهد (رویکرد تحلیل سلسله مراتبی)
کلیدواژه ها: مدیریت منابع انسانی سبز، عملکرد محیطی ، تحلیل سلسله مراتبی
محل انتشار مقاله: ششمین کنفرانس بین المللی پژوهش در مدیریت، اقتصاد و توسعه
سال انتشار: ۱۳۹۸
تعداد صفحات: 22 -
549. واکنش سنجی تاثیرات اجتماعی سناریوهای پیشنهادی توسعه ی پایدارشهری در اراضی غرب مشهد
کلیدواژه ها: شهرداری مشهد، حاشیه نشینی، بازتنظیم مجدد زمین، تملک، توسعه پایدار شهری
محل انتشار مقاله: نخستین کنفرانس بین المللی شهر هوشمند چالش ها و راهبردها
سال انتشار: ۱۳۹۸
تعداد صفحات: 9 -
550. تاثیر آموزش های کوتاه مدت بر یادگیری پرسنل پایانه های مسافربری شهرداری مشهد
کلیدواژه ها: آزمون فرضیه ی آماری، آمار استنباطی، آمار توصیفی، آموزش های کوتاه مدت، ارزیابی، بهره وری پرسنل، پایانه های مسافربری شهرداری مشهد، تفاوت معنا دار، جامعه ی آماری، دانش شغلی، دوره های تخصصی، دوره های عمومی، دوره های مشترک، سرشماری، یادگیری پرسنل، مدل های آماری، مهارت های شغلی، مهارت های فنی و حرفه ای، نمونه گیری آماری، ویژگی های اجتماعی-شغلی، همکاری و تعامل سازمانی
محل انتشار مقاله: هفتمین کنفرانس ملی آموزش و توسعه سرمایه انسانی
سال انتشار: ۱۳۹۸
تعداد صفحات: 127 -
551. شناسایی زیرساختهای بهره برداری از فناوری های نوین یادگیری در شهرداری مشهد
کلیدواژه ها: زیرساختهای فناوری، یادگیری الکترونیک، شهرداری مشهد.
محل انتشار مقاله: هفتمین کنفرانس ملی آموزش و توسعه سرمایه انسانی
سال انتشار: ۱۳۹۸
تعداد صفحات: 27 -
552. بررسی تاثیر شیوه های مدیریت منابع انسانی بر نوآوری سازمان با در نظر گرفتن نقش میانجی اثربخشی مدیریت دانش(مطالعه موردی شهرداری مشهد )
کلیدواژه ها: مدیریت منابع انسانی، مدیریت دانش، نواوری سازمانی
محل انتشار مقاله: هفتمین کنفرانس ملی آموزش و توسعه سرمایه انسانی
سال انتشار: ۱۳۹۸
تعداد صفحات: 21 -
553. ارزیابی اثربخشی دوره های الکترونیکی سال 1397 شهرداری مشهد براساس مدل کرک پاتریک در سطح واکنش
کلیدواژه ها: دوره های الکترونیکی، ارزشیابی سطح واکنش، مدل کرک پاتریک
محل انتشار مقاله: هفتمین کنفرانس ملی آموزش و توسعه سرمایه انسانی
سال انتشار: ۱۳۹۸
تعداد صفحات: 14 -
554. بررسی تاثیر گرایش کارآفرینانه بر مدیریت دانش در شهرداری منطقه 12 مشهد
کلیدواژه ها: گرایش کارآفرینانه- مدیریت دانش-کارآفرینی –- شهرداری مشهد
محل انتشار مقاله: هفتمین کنفرانس ملی آموزش و توسعه سرمایه انسانی
سال انتشار: ۱۳۹۸
تعداد صفحات: 24 -
555. واکاوی چالش های بکارگیری یادگیری مبتنی برفناوری اطلاعات با رویکرد (ISM)(مورد مطالعه شهرداری مشهد)
کلیدواژه ها: یادگیری مبتنی بر فناوری اطلاعات، چالش ها، مدلسازی ساختاری تفسیری
محل انتشار مقاله: هفتمین کنفرانس ملی آموزش و توسعه سرمایه انسانی
سال انتشار: ۱۳۹۸
تعداد صفحات: 34 -
556. تحلیل اثرات حضور گردشگران مذهبی غیر ایرانی بر کیفیت زندگی شهروندان (مطالعه موردی: منطقه ثامن شهرداری مشهد)
کلیدواژه ها: اقتصادی، اجتماعی، کالبدی، گردشگری مذهبی، منطقه ثامن، مشهد
محل انتشار مقاله: کنفرانس ملی اکوتوریسم،فرهنگ و توسعه گردشگری
سال انتشار: ۱۳۹۸
تعداد صفحات: 17 -
557. بررسی رابطه بین رهبری تحولگرا و عجین شدن با شغل با توجه به نقش تعدیلگری تاب آوری فردی(مورد مطالعه: شهرداری های شهر مشهد)
کلیدواژه ها: رهبری تحولگرا، عجین شدن با شغل، تاب آوری فردی
محل انتشار مقاله: ششمین کنفرانس بین المللی حسابداری، مدیریت و نوآوری در کسب و کار
سال انتشار: ۱۳۹۸
تعداد صفحات: 10 -
558. بررسی رابطه بین رهبری معتبر با نقش تعدیلگر هویت سازمانی
کلیدواژه ها: رهبری معتبر، هویت سازمانی، شهرداری مشهد
محل انتشار مقاله: ششمین کنفرانس بین المللی حسابداری، مدیریت و نوآوری در کسب و کار
سال انتشار: ۱۳۹۸
تعداد صفحات: 12 -
559. شیوه ارتقای مشارکت اجتماعی برتقویت حکمروایی خوب شهری مطالعه موردی شهرداری منطقه پنج مشهد
کلیدواژه ها: حکمروایی خوب شهری، مشارکت اجتماعی، سرمایه اجتماعی
محل انتشار مقاله: ششمین کنفرانس بین المللی حسابداری، مدیریت و نوآوری در کسب و کار
سال انتشار: ۱۳۹۸
تعداد صفحات: 10 -
560. بررسی تاثیر فضیلت سازمانی بر سکوت سازمانی با توجه به نقش تعدیلگر سبک رهبری تبادلی ( مطالعه موردی: کارکنان شهرداری مشهد)
کلیدواژه ها: فضیلت سازمانی، سکوت سازمانی، رهبری تبادلی.
محل انتشار مقاله: کنفرانس ملی آینده پژوهی،مدیریت و توسعه پایدار
سال انتشار: ۱۳۹۸
تعداد صفحات: 17